Information icon.png Erinnere Dich an die Movember Wohltätigkeitsveranstaltungen im November. Movember - Moustache.jpg
Politik in Deutschland: Willkommenskultur für Migranten, Abtreibungs­kultur für Ungeborene, Zerstörungs­kultur für Familien
Aktueller Spendeneingang: Der Kampf für ein freies und nicht ideologisches Leben ist nicht kostenfrei. !!! Sie können das unterstützen !!! Donate Button.gif
38,8 %
3.884,56 € Spendenziel: 10.000 €
Feminismus basiert auf der Verschwörungstheorie, Männer auf der gesamten Welt hätten sich kollektiv gegen die Weiber verschworen, um sie zu unterdrücken, zu schlagen, zu vergewaltigen und auszubeuten. Feministinnen bekämpfen Ehe und Familie, weil die bürgerliche Familie das Feindbild ist. Frauen werden kollektiv als Opfer inszeniert und Männer als Täter denunziert. So manifestiert sich ein Ressentiment gegen alles Männliche bis hin zum offenen Männerhass. Dies bewirkt eine tiefgreifende Spaltung der Gesellschaft, die es zu überwinden gilt.

Datei:HRM-Interview.pdf

Aus WikiMANNia
Wechseln zu: Navigation, Suche
HRM-Interview.pdf(Dateigröße: 31 KB, MIME-Typ: application/pdf)
Titel
Frauen wollen keine Führungsverantwortung übernehmen. Aber wen interessiert das?
Interview HRM.de mit Avivah Wittenberg-Cox
Autor
Bettina Geuenich und Stefanie Hornung
Datum
28.07.2010
Seiten
2
URL
http://www.hrm.de/interviews/%E2%80%9Efrauen-wollen-keine-f%C3%BChrungsverantwortung-%C3%BCbernehmen-aber-wen-interessiert-das%3F%E2%80%9C
(nur für Registrierte)

Dateiversionen

Klicke auf einen Zeitpunkt, um diese Version zu laden.

Version vomMaßeBenutzerKommentar
aktuell18:26, 20. Jan. 2013 (31 KB)Rainer (Diskussion | Beiträge)
18:26, 20. Jan. 2013 (29 KB)Rainer (Diskussion | Beiträge); Titel : Frauen wollen keine Führungsverantwortung übernehmen. Aber wen interessiert das? : Interview HRM.de mit Avivah Wittenberg-Cox ; Autor : Bettina Geuenich und Stefanie Hornung ; Datum : 28.07.2010 ; Seiten : 2 ; URL : http://www.hrm.de/interview
  • Du kannst diese Datei nicht überschreiben.

Keine Seite benutzt diese Datei.